bon soir, bonne nuit ou bonjour,
déjà il faut connaitre la contrat que vous avez avec l'éducateur : CDI ? contrat aidé par l'état ? nombre d'heures ? etc...
Je pense que vous pouvez faire comme une mutualisation ex : vous utiliser l'éducateur tant d'heure et l'autre le nombre d'heure qu'ils ont besoin. soit il se retrouve avec 2 contrats (un chez vous, et l'autre vous m'avez suivit). ou alors 1 seul contrat donc un seul employeur et l'autre vous reversera sur facturation (a voir précisément) par contre je pense que vous ne pouvez pas refacturer plus que vous ne devez. vous devriez vous renseignez auprès de la direction départementale du travail et de l'emploi de votre département. il y a surement des possibilités il faut les étudier.